Peu à peu, les logiciels d’intelligence artificielle s’immiscent dans le monde du travail et la fonction RH n’est pas épargnée. Des professionnels RH, plutôt technophiles, utilisent ChatGPT au quotidien. Guillaume Oulié, DRH d’Owens Corning, une entreprise américaine spécialisée dans la fibre de verre (20 000 salariés dont 800 en France) est plutôt enthousiaste : “ChatGPT est plus qu’un assistant, c’est un majordome, un partenaires inestimable, confie-t-il. Depuis décembre, il me fait gagner un temps incroyable”.
Les professionnels RH commencent à s’approprier le logiciel d’intelligence artificielle ChatGPT pour les aider à réaliser certaines tâches, notamment dans le recrutement. Si l’outil suscite de l’enthousiasme, les DRH technophiles restent toutefois vigilants sur son utilisation. Témoignages.
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30/05/2023
Cet article provient du site Editions Législatives - ActuEL RH