Actualités sociales

CPF : la Caisse des dépôts et l’Onaf s’allient contre la fraude

A la une (brève) actuEL RH Formation La Caisse des dépôts et l’Office national antifraude (Onaf) ont signé, le 8 octobre, une convention de coopération […]

Les jeunes cadres réhabilitent la valeur travail

A la une actuEL RH Profession Zappeurs compulsifs, allergiques à toute forme d’autorité, fascinés par l’intelligence artificielle au point d’en perdre le sens des réalités, […]

Taxe d’apprentissage : les entreprises ont jusqu’au 24 octobre pour verser leur solde sur Soltéa

A la une (brève) actuEL RH Formation Le réseau des Urssaf rappelle sur son portail internet que les entreprises ont jusqu’au 24 octobre 2025 pour […]

Prévention du stress au travail : le ministère du travail fait le point

A la une (brève) actuEL RH Santé et sécurité Le ministère du travail vient de mettre en ligne une fiche dédiée à la prévention du […]

Seules 24 % des femmes encadrent une équipe

A la une (brève) actuEL RH Management Selon une enquête menée par Odoxa pour FCE France (Femmes chefs d’entreprise), le plafond de verre est persistant pour les […]

L’employeur peut individualiser les sanctions sans discriminer

A la une (brève) actuEL RH Contrat de travail Une travailleuse familiale est licenciée pour faute grave pour avoir informé tardivement sa hiérarchie de faits […]

L’absentéisme au travail poursuit sa progression

A la une actuEL RH Absences et congés L’absentéisme en entreprise continue sa progression. Selon la quatrième édition de l’Observatoire des arrêts de travail du […]

L’expert assistant le CSE dans le cadre d’un projet important ne peut pas exiger une évaluation de la charge de travail

A la une actuEL RH Représentation du personnel En juin 2021, la SNCF procède à la consultation de son CSE central sur un projet de […]

JOP 2024 : la charte sociale a prouvé son efficacité

A la une (brève) actuEL RH Santé et sécurité La Cour des comptes a publié hier son rapport sur les Jeux olympiques et paralympiques 2024. […]