Stéphanie Manier est nommée directrice des ressources humaines de Storengy, filiale du groupe Engie et intègre le Codir.
Entrée au sein du groupe Engie en 2003, Stéphanie Manier, 51 ans, a ensuite pris la direction du Pôle Dialogue Social d’Engie SA. Depuis son arrivée chez Storengy en janvier 2024, elle pilotait les relations sociales ainsi que les politiques de diversité et d’inclusion.
“Cette nomination, effective depuis le 1er février, s’inscrit dans une transformation profonde : la création d’une nouvelle direction des ressources humaines unifiée, qui sera pleinement opérationnelle d’ici le 1er mars 2026, indique le communiqué de presse. L’objectif est de doter Storengy d’une fonction RH plus agile, plus visible et résolument tournée vers l’opérationnel pour soutenir les transformations stratégiques du secteur de l’énergie. Cette évolution repose sur trois piliers majeurs : l’excellence métier – une animation RH recentrée sur son cœur d’activité pour gagner en agilité, la proximité – un renforcement du dialogue social au plus près des collaborateurs et l’ancrage Groupe”.

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